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差评复发归并表:第二次同因才算复发,第五步不许关单

评分展示和评论处理规则以官方当页为准。这张表只看后台差评序列,做归因和复发判断,不承担删除或申诉动作。

差评归因复发监控作业手册

政策速递 · 截至 2026-10

评分展示和评论处理规则以官方当页为准。这张表只看后台差评序列,做归因和复发判断,不承担删除或申诉动作。

差评处理三年,最容易做错的是按产品归类。一款产品挂着八条差评,复盘时归成一条"这款产品有问题",然后就没有然后了。能改的是原因不是产品,同款上有文案问题也有物流问题,混一起谁都改不动。

归并表九个字段

字段填什么示例值填错的样子
归并项号顺序编号R-07
原因分类四选一实物
具体表现同一原因下的现象左侧卡扣脱落
涉及 ASIN可多个B0C…12/19
首次出现日第一次进表日2026-08-04
出现次数30 天窗口内3
是否复发第二次即标复发是
改动负责人岗位产品负责人
验收结论改后 30 天归零才填通过待验

具体表现要写到能直接进改动清单的程度。"做工粗糙"不能作一项,"左侧卡扣在 10 公斤承重下脱落"可以。分类只到四层,表现要到可动手。

差评复发归并五步与每步判定
差评复发归并五步与每步判定

五步走完才算闭环,没归零不许关闭

五步归并

步骤时限做什么不合格怎么办
一 收30 天内全部差评落到一张表超 30 天下期并,不单独统计
二 归收到后 48 小时按四类原因归并按产品归的退回重归
三 判归并同时第二次即标复发换人负责不清标记
四 改标复发后 7 天出改动项,只留一负责人两人同改一项的合并
五 验改动后 30 天同类归零才填通过没归零的挂回表不许关单

不按产品归要贯彻到底。做过一次对照:按产品归的十条归并项,改完三十天只有两项有变化;按原因归的同样十条,八项有变化,五项指向同一个供应商的来料问题。粒度决定改动能不能落地。

判定表:这一条算不算复发

情况判定依据不合格怎么办
同一原因第二次出现复发次数 ≥2漏标的当周回补并补改动项
同一原因隔半年再现复发,标隔期间隔 >180 天算新项的主管回看
同原因不同 ASIN复发涉及 ASIN 不同判为新项的合并
同原因但表现不同不算复发,新开一项表现字段不同硬凑的拆开
出现次数 =1观察中次数字段观察项不许进改动清单

同原因但表现不同这行我坚持了很久。同一个原因下表现不一样就是根因不一样,凑一起会让改动项永远验收不了。有个归并项塞了四种表现,验收两次都没通过,最后被关掉,损失比拆开大。

谁做、什么时候做、留什么记录

客服每周一上午把上周差评落进归并表,48 小时内归并完成。产品负责人接复发项,七天内出改动方案,写清改设计、改包装还是改供应商验收标准。每周五看进度,验收结论只能由主管填。

供应商侧的归并项单独提出来,按供应商汇总改动要求,一个月发一次。这是归并表最有价值的下游输出——三次同因足以证明来料有问题,不必等退货率报警。

什么时候停用这张表

四种情况。一个月差评不超过五条的,逐条处理就行;产品是纯耗材、复购一次即结束,复发归并没有观察窗口;改版进行中,改版前后的问题不能归在同一项,改版完成后恢复;出现过删评或引导改评,数据源不干净,先停表查那段时间。

复发标记不给清零

负责人换人,复发标记不清零;产品改名,复发标记也不清零。标记在归并项这一层,不在具体某个人身上。清零一次,这条线上的人就有了绕过去的动力,第二次就没人当回事。

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